|
RESMİ GAZETE
23 Kasım 2003 PAZAR
Sayı :
25298
Başbakanlıktan :
İNSAN HAKLARI
DANIŞMA KURULUNUN KURULUŞ
GÖREV VE İŞLEYİŞİ İLE İLGİLİ USUL VE ESASLAR
HAKKINDA YÖNETMELİK
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Hukuki
Dayanak ve Tanımlar
Amaç
Madde 1
Bu
Yönetmeliğin amacı; Başbakanlık bünyesinde kurulan İnsan Hakları Danışma
Kurulunun kuruluş, görev ve işleyişi ile ilgili usul ve esasları düzenlemektir.
Hukuki Dayanak
Madde 2
Bu
Yönetmelik; 10/10/1984 tarihli ve 3056 sayılı Başbakanlık Teşkilatı Hakkında
Kanun Hükmünde Kararnamenin Değiştirilerek Kabulü Hakkında Kanunda değişiklik
yapan 12/4/2001 tarihli ve 4643 sayılı Kanunun Geçici 2 nci maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
Madde 3
Bu
Yönetmelikte geçen;
Bakan :İnsan Haklarından Sorumlu Bakanı,
Üst Kurul :İnsan Hakları Üst Kurulunu
Başkanlık :İnsan Hakları Başkanlığını,
Kurul :İnsan Hakları Danışma Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
İnsan Hakları
Danışma Kurulunun
Kuruluş, Görev ve İşleyişi ile İlgili Esaslar
Kuruluşu
Madde 4
Kurul aşağıda sayılan kuruluş temsilcileri ve kişilerden oluşur:
a) Başbakanlık, Adalet Bakanlığı, İçişleri Bakanlığı, Dışişleri Bakanlığı,
Maliye Bakanlığı, Milli Eğitim Bakanlığı, Sağlık Bakanlığı, Çalışma ve Sosyal
Güvenlik Bakanlığı, Kültür ve Turizm Bakanlığı, Çevre ve Orman Bakanlığı ile
Jandarma Genel Komutanlığı, Diyanet İşleri Başkanlığı, Avrupa Birliği Genel
Sekreterliği, Emniyet Genel Müdürlüğü, Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu
Genel Müdürlüğü, Kadının Statüsü ve Sorunları Genel Müdürlüğü ve Özürlüler
İdaresi Başkanlığından asgari genel müdür yardımcısı veya müstakil daire başkanı
düzeyinde birer temsilci,
b) Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsü İnsan Hakları Merkezinden bir
temsilci,
c) Adli Tıp Kurumundan bir temsilci,
d) Üye sayısı yüzbinin üstünde olan memur ve işçi sendikaları
konfederasyonlarından birer temsilci,
e) Türkiye Esnaf ve Sanatkarları Konfederasyonu (TESK), Türkiye Sakatlar
Konfederasyonu ve Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonundan (TİSK) birer
temsilci,
f) Türkiye Barolar Birliğinden bir temsilci,
g) Bünyelerinde insan hakları birimi bulunan ve Üst Kurul tarafından belirlenen
altı il barosundan birer temsilci,
h) Türkiye Odalar ve Borsalar Birliğinden (TOBB) ve Türkiye Ziraat Odaları
Birliğinden (TZOB) birer temsilci,
i) Türk Tabipler Birliğinden bir temsilci,
j) Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliğinden bir temsilci,
k) Türkiye Gazeteciler Cemiyeti ve Basın Konseyinden birer temsilci,
l) Yurtdışında Yaşayan Vatandaşlar Danışma Kurulundan iki temsilci,
m) İnsan Hakları alanında faaliyet gösteren ve Üst Kurul tarafından belirlenen
sivil toplum kuruluşlarından birer temsilci,
n) Çalışmalarında insan hakları konularına yer veren on öğretim üyesi,
o) Uluslararası mahkemelerde daha önce görev yapmış Türk uzmanlardan iki kişi,
p) Yazı ve çalışmalarında insan hakları konularına yer veren araştırmacı veya
yazarlardan beş kişi,
(a-m) bentlerindeki temsilciler kuruluşlarınca, (n,o ve p) bentlerindeki üyeler
Üst Kurul tarafından belirlenir.”
Görevleri
Madde 5
Kurulun görevleri şunlardır:
a) İnsan haklarının geliştirilmesi ve korunmasına ilişkin konularda görüş
bildirmek, tavsiyelerde bulunmak, öneriler ve raporlar sunmak,
b)Yürürlükteki mevzuatın ve yasa tasarılarının insan hakları temel ilkeleri,
uluslararası belgeler ve mekanizmalarla uyumlu hale getirilmesi için uygun
gördüğü konularda görüş bildirmek, idari önlemlerin alınmasını tavsiye etmek,
c)İnsan haklarına ilişkin olarak ilgili Devlet kuruluşları ile üniversiteler ve
sivil toplum kuruluşları arasında iletişim sağlamak,
d) İnsan haklarını kapsayan ulusal ve uluslararası konularda danışma organı
olarak görev yapmak,
e) Üst Kurul tarafından görüşülmesi istenilen hususları ele almak, gerekli
çalışmaları yapmak ve görüş sunmak,
f) İnsan hakları ihlallerinin ulusal düzeydeki genel durumu ve işkence
yasağı, ifade özgürlüğü ve örgütlenme özgürlüğü ve diğer temel insan hakları
konuları hakkında Bakana ve Üst Kurula raporlar sunmak,
g) Irkçılık, her türlü ayrımcılık ve yabancı düşmanlığı dahil insan haklarına
ilişkin uluslararası konularda Bakana ve Üst Kurula görüş bildirmek.
Çalışma
Esasları
Madde 6
a) Kurul;
Şubat, Haziran, Ekim aylarının ilk haftasında olmak üzere yılda üç sefer düzenli
olarak toplanır.
b) Gerekli görüldüğü hallerde Bakanın veya Kurul Başkanının çağrısı ile
olağanüstü toplanabilir.
c) Kurul üyelerinin görev süresi üç yıldır.
Bu süre sonunda yeniden görevlendirilebilirler.
d) Kurul, ilk toplantısında kendi üyeleri arasından bir başkan, iki başkan
yardımcısı ve bir raportör seçer. Bunların görev süresi üç yıldır. Görevi sona
erenler yeniden seçilebilir.
e) Kurula, Başkanın yokluğunda yapılan seçimlerde daha çok oy alan Başkan
Yardımcısı başkanlık eder.
f)Toplantı üye tam sayısının yarıdan bir fazlası ile yapılır. Kararlar
toplantıya katılanların yarısının bir fazlası ile alınır. Eşitlik halinde Kurul
Başkanının oyu iki oy sayılır.
g)Kurul üyeleri mazeretsiz olarak arka arkaya üç toplantıya katılmadıkları
takdirde Kuruldan çekilmiş sayılır. Çekilen ve çekilmiş sayılan üyelerin yerine
aynı usulle yeniden görevlendirme yapılır.
h) Kurulun sekretarya hizmetleri Başkanlık
tarafından yerine getirilir.
i) Kurulun giderleri Başbakanlık bütçesinden karşılanır.
j)Toplantı sonuçları Kurul Başkanı tarafından bir rapor halinde Bakana ve Üst
Kurula iletilir.
k)Kurul çalışmalarının gerektirdiği
hallerde komisyonlar ve alt komiteler kurabilir.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Son Hükümler
Yürürlük
Madde 7
Bu
Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
Madde 8
Bu
Yönetmelik Hükümlerini Kurulun bağlı olduğu Bakan yürütür.
------------------------------------
* Yönetmelik 15
Ağustos 2001 tarih ve 24494 sayılı Resmi Gazetede,
1.Değişiklik 08 Haziran 2002 tarih ve 24779 sayılı Resmi Gazetede,
2.Değişiklik 20 Şubat 2003 tarih ve 25026 sayılı Resmi Gazetede,
3.Değişiklik 23
Kasım 2003 tarih ve 25298 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe
girmiştir.
|